14 oktober, 2025
Grundkurs tjänstepension
Tjänstepension är det sparande som din arbetsgivare betalar till din framtida lön, när du inte jobbar längre. Hur ser din plan ut? Ge ditt framtida jag respekten att intressera dig lite nu direkt, det gör skillnad. Du har förhoppningsvis många härliga år att finansiera.
Din framtida lön består av tre delar;
– din allmänna pension (som kommer från staten och betalas via skatten)
– din tjänstepension (som kommer från de pensionsrätter dina arbetsgivare betalat)
– ditt privata sparande (kommer från dig om du själv sparat något till din pension)
Sen tillkommer självklart även annat såsom övervärden i fastigheter, arv, företag du äger och annat av värde men om vi för stunden fokuserar på den utbetalda lön/pension du ska leva av varje månad.
Har din arbetsgivare kollektivavtal definieras där vilket tjänstepensionsavtal du omfattas av, exempelvis ITP-plan du är privatanställd tjänsteman eller SAF-LO om du är privatanställd arbetare. I kommun och region omfattas du av AKAP-KR och som statligt anställd av PA16.
Gemensamt för alla ovan är att du har en löpande avsättning till tjänstepension och att det är viktigt att ta ställning till 3 saker:
- Vill du att din familj ska få ditt pensionskapital om du dör behöver du säga till (alla utom AKAP-KR). Väljs på respektive valcentral*
- Är du sambo behöver säkerställa att alla pengar går dit då förmånstagare ser lite olika ut i olika pensionsavtal
- Det är upp till dig att att besluta om hur ditt kapital ska förvaltas så din arbetsgivare kan föra pengarna dit du önskar. Väljs på respektive valcentral*
* Valcentraler; ITP – www.avtalat.se, SAF-LO – www.fora.se, AKAP-KR – valcentralen.se eller pensionsvalet.se, PA16 – SPV.se
